索引號 | 113710000043143655/2023-00263 | 公開方式 | 主動公開 |
發布機構 | 威海經濟技術開發區鳳林街道辦事處 | 內容分類 | 工作信息 |
成文日期 | 2023-03-07 | 有效性/截止日期 | 有效 |
鳳林街道辦事處2022年法治政府建設工作總結 |
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今年以來,鳳林街道辦事處在區工委的正確領導下,堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,扎實學習習近平法治思想,認真貫徹落實《2022年威海市法治政府建設工作計劃》及法治政府建設示范創建重點工作相關部署,緊緊圍繞街道工作大局,以“建設法治鳳林”為主線,扎實開展法治政府建設工作?,F將2022年法治政府建設工作報告如下: 一、法治政府建設工作情況 (一)依法執政能力進一步增強 一是成立法治政府建設工作領導小組。街道黨工委書記任組長,辦事處主任及分管副書記任副組長,其他班子成員任組員,領導小組負責統籌法治政府建設工作,法治政府建設工作領導小組辦公室設在司法所,羅平同志擔任辦公室主任,辦公室負責協調各責任科室法治政府建設工作。二是完善黨委領導法治建設工作機制。將法治政府建設納入總體工作布局和重要議事日程,由黨政主要負責人親自抓,定期召開專題會議進行研究部署。 (二)行政決策水平進一步提升 一是進一步健全行政決策機制,規范行政決策程序。凡涉及經濟社會發展和人民群眾切身利益的重大決策事項,黨工委會專題研究,嚴格進行風險評估,保證行政決策的合法化、科學化、民主化,防止因決策不當引發社會矛盾。2022年以來,鳳林街道對3項市級重點項目進行風險評估。二是聘請山東寒冰律師事務所主任呂寒冰律師作為我街道黨政一體法律顧問,為我街道黨工委出臺的規范性文件進行合法性審查,確保規范性文件合法合規;對街道合同進行審查并提供法律建議;同時開展日常性法律服務和專項法律服務工作。 (三)基層法治工作進一步保障 一是一村(社區)一法律顧問工作初見成效。進一步完善一村(社區)一法律顧問工作制度,結合實際給街道十個社區全部配齊了法律顧問,并建立法律顧問微信群,充分發揮法律顧問法治宣傳、法治保障、處理糾紛的作用,并建立法律顧問考核機制,每半年考核一次,根據考核情況發放費用。截至目前,社區法律顧問到現場普法2次,現場處理糾紛4次,電話咨詢150余次。二是詳細分解責任清單。按照上級要求,制定《鳳林街道辦事處落實〈黨政主要負責人履行推進法治建設第一責任人職責規定〉工作責任清單》,清單中列出法治政府建設工作的工作目標及各項工作任務,并將責任清單分解到各科室及社區,確保法治政府建設工作有條不紊地開展。 (四)法制宣傳教育進一步強化 年初制定《鳳林街道辦事處普法工作計劃》,制定普法責任清單,并在街道門戶網站向社會公開,明確街道各部門重點普法任務。街道各部門根據責任清單,積極采用傳統媒體與新媒體相結合的方式,加大法治政府建設宣傳力度。一是健全黨政領導干部學法制度。把法治政府建設列入街道領導班子理論中心組學習的重要內容,今年以來,理論中心組多次學習法律知識和法學理論。二是利用國家安全日,在各社區樓宇門張貼國家安全宣傳海報共計400余份,發放國家安全明白紙3000余份。三是利用安全生產月,到企業、九小場所、人員密集處等進行《安全生產法》宣傳,極大地加強了企業員工、個體工商戶等對安全生產的關注,惠及群眾1000余人。四是利用習近平法治思想學習宣傳月的契機,組織機關干部通過“燈塔-黨建在線”、學習強國等載體在線學習法律知識,并組織所有在編在崗機關干部在威海市學法考法平臺參加法治考試,考試參與率及通過率均達到100%。 (五)矛盾糾紛調解工作進一步多元化 學習借鑒上級工作,并結合工作實際,推動街道構建多元主體參與、多種渠道疏導、多樣方式施治的矛盾糾紛多元化解格局,不斷創新市域社會治理方式。司法所與信訪辦、綜治辦等合署辦公,形成“網格-社區-人民調解-信訪介入”的矛盾糾紛化解新模式。社區網格員對網格中的矛盾糾紛進行溝通協調,調解不成功的上報至社區,社區工作人員再次調解,仍然調解不成功的上報至司法所,司法所安排專職人民調解員進行調解,仍然調解不成功的報至信訪辦,由信訪辦工作人員繼續調解,將矛盾糾紛化解在萌芽狀態,防止因積怨產生不穩定因素。2022年以來,網格成功調解矛盾糾紛320余件,社區成功調解矛盾糾紛150余件,司法所專職人民調解員成功調解矛盾糾紛27件,信訪介入的矛盾糾紛5件。 (六)政務公開工作進一步優化 根據《中華人民共和國政府信息公開條例》,按照依法公開、真實公正、有利監督的原則,對群眾關心的、社會關注的熱點信息,通過政務公開宣傳欄、政府網站、微信公眾號等形式公開,不斷豐富政務公開載體和形式。同時注重公開的時效性,及時更新完善政務公開內容,做到常規性工作定期公開,臨時性工作隨時公開。 二、存在的問題 一是領導干部運用法治思維和法治方式處理問題的能力仍需進一步提高。 二是法治隊伍建設需不斷加強,缺乏法律專業人才指導。 三、下一步工作打算 (一)深入開展會前學法制度,強調學用結合。要緊緊抓住領導干部這個“關鍵少數”,嚴格落實法治政府建設第一責任人制度,強化領導干部帶頭學法守法用法,充分發揮黨員干部示范引領作用,帶頭提高運用法治思維和法治方式處理問題的能力,增強基層干部法治觀念、法治為民意識和依法辦事能力。 (二)充分發揮法律顧問作用,有效控制黨工委決策風險。要在黨工委重大決策和重大行政行為過程中,進一步發揮法律顧問的法律審查的作用,通過專業的法律指導有效規避行政風險點,進一步提高黨工委依法執政、依法行政的能力。 (三)加快法治隊伍建設。要加強和法律專業人才的溝通聯系,定期組織法律知識集中培訓學習,加快街道法治隊伍建設程度,不斷提高領導干部法律知識水平和運用法律知識開展工作的能力。 鳳林街道辦事處 2023年3月6日 |
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